Skocz do zawartości

Ciągłość zatrudnienia - pytanie


mpopej

Rekomendowane odpowiedzi

Opublikowano

Cześć wszystkim,

 

chciałbym poradzić się Was w jednej kwestii. Otóż planuję wziąć kredyt hipoteczny na mieszkanie - część wpłacam w gotówce, część na kredyt (płatność za mieszkanie 20/80). Część 80% mam przelać deweloperowi do końca czerwca przyszłego roku.

 

I tu moje pytanie - obecnie jestem zatrudniony na kontrakcie w pewnej firmie IT, od stycznia zaś przechodzę na umowę o pracę na czas nieokreślony. Czytałem, że większość banków wymaga półrocznej ciągłości zatrudnienia. Czy mogę wliczyć pracę na kontrakcie (samozatrudnienie) do ciągłości?

 

Dziękuję za odpowiedź, pozdrawiam

Opublikowano

Wystarczy 3 miesiące przy UoP na czas nieokreślony. Kontrakt jest rozliczany poprzez DG?

Opublikowano

Tak, jest to jednoosobowa działalność prowadzona przeze mnie.

Opublikowano

Właśnie się zastanawiam, co będzie korzystniejsze. Co doradzasz?

Opublikowano

O to musisz zapytać najlepiej swoją księgową. Ważne, abyś nie zawiesił/zamknął działalności na stracie oraz bez żadnych zaległości wobec ZUS i US.

 

- - - Uaktualniono - - -

 

Na otarcie działalności brałeś jakąś dotację / finansowanie unijne lub inne wsparcie , które obliguje Cię do prowadzenia firmy przez określony czas?

Opublikowano

Raczej wszystko płacone było terminowo, a przy otwarciu nie korzystałem z żadnych dofinansowań.

Warto wiedzieć
Edukacyjne podsumowanie wygenerowane przez AI,
Praca na kontrakcie rozliczana przez jednoosobową działalność gospodarczą (samozatrudnienie) może być uwzględniona przez banki jako okres zatrudnienia, jednak wiele instytucji finansowych wymaga posiadania umowy o pracę na czas nieokreślony przez minimum 3 do 6 miesięcy, aby uznać ciągłość zatrudnienia przy kredycie hipotecznym.

Banki różnie interpretują ciągłość zatrudnienia, dlatego ważne jest, aby przed złożeniem wniosku o kredyt skonsultować się bezpośrednio z wybranym bankiem lub doradcą kredytowym, aby ustalić, czy okres samozatrudnienia zostanie zaliczony do wymaganego stażu pracy.

W przypadku przejścia z działalności gospodarczej na umowę o pracę na czas nieokreślony, banki zwykle wymagają, aby umowa o pracę była aktywna przez określony minimalny czas (np. 3 miesiące), co jest kluczowe dla pozytywnej oceny zdolności kredytowej i ciągłości zatrudnienia.

#ciągłość-zatrudnienia #kredyt-hipoteczny #samozatrudnienie
Opublikowano

Czyli nie ma znaczenia czy zamkniesz czy zawiesisz.

 

O kredyt proponuję zacząć się już starać po przepracowaniu pełnych 3 miesięcy.

Gość
Dodaj odpowiedź do tematu...

×   Wklejono zawartość z formatowaniem.   Usuń formatowanie

  Dozwolonych jest tylko 75 emoji.

×   Odnośnik został automatycznie osadzony.   Przywróć wyświetlanie jako odnośnik

×   Przywrócono poprzednią zawartość.   Wyczyść edytor

×   Nie możesz bezpośrednio wkleić grafiki. Dodaj lub załącz grafiki z adresu URL.

  • Weryfikacja tożsamości gościa
    Potwierdzenie e-mail

    Wyślemy jednorazowy link potwierdzający. Po zatwierdzeniu wróć do tego formularza.

    Potwierdzenie SMS

    Wyślij kod SMS na podany wyżej numer, następnie wpisz go i potwierdź.

    Przed publikacją musisz potwierdzić oba kanały.

Nowe wątki

Pomocne w oddłużaniu

Reklama
Portal Dłużnika. Długi? Pozew? Windykacja? Sprawdź, jak możemy Ci pomóc.
×
×
  • Dodaj nową pozycję...

Powiadomienie o plikach cookie

Umieściliśmy na Twoim urządzeniu pliki cookie, aby pomóc Ci usprawnić przeglądanie strony. Możesz dostosować ustawienia plików cookie, w przeciwnym wypadku zakładamy, że wyrażasz na to zgodę.